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28J- Día internacional del Orgullo LGTBI+

  • Foto del escritor: Comunicación Equala
    Comunicación Equala
  • 27 jun
  • 2 Min. de lectura


El 28 de junio se celebra el día internacional del Orgullo LGTBI+.


Desde Equala Iniciativas defendemos un mundo libre de discriminación donde se respete la diversidad sexual y de género, trabajando por la igualdad real y los derechos LGTBI+.

  

¿Sabías que...?

Entre un 6,8% y un 14% de la población se identifica como LGTBI+. Esta cifra aumenta significativamente en población joven.

Fuente: CIS (2022) / IPSOS (2023)

 

"Para lograr políticas públicas con transversalidad real es necesario incrementar la formación LGTBI+ en administraciones públicas y promover la sensibilización en toda la población".

Declaraciones de nuestra compañera Vanina Vazquez Gentile -técnica de proyectos de Equala Iniciativas- en la entrevista de Cadena Ser sobre el Diagnóstico LGTBI+ de Tafalla realizado por nuestra consultora y que se puede escuchar completa en el enlace que os dejamos a continuación.


Entrevista "Diagnóstico de la realidad LGTBI+ de Tafalla


Haz clic para acceder a la entrevista
Haz clic para acceder a la entrevista

Equala Iniciativas, consultora especializada en igualdad y diversidad


En Equala Iniciativas somos especialistas en la elaboración e implementación de Planes LGTBI en las empresas y administraciones públicas, para alcanzar la igualdad real y efectiva de las personas LGTBI, así como en el diseño de protocolos de actuación para la atención del acoso o la violencia contra las personas LGTBI. 


Los planes LGTBI actualmente son obligatorios para empresas y entidades públicas de 50 o más personas trabajadoras, de acuerdo a la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI.


En el equipo de Equala Iniciativas contamos con personal titulado en el Master en Identidad sexual y diversidad LGTBI+.


Además, llevamos a cabo acciones formativas en empresas, ayuntamientos, asociaciones, instituciones educativas y fundaciones para incorporar la perspectiva de diversidad de género en el ámbito laboral, social y comunitario.


Ejemplo de acción formativa para empresas en sensibilización LGTBI+ para la plantilla: Webinar "Empresas diversas"



Desde Equala Iniciativas, queremos proponer a las empresas el Webinar "Empresas Diversas" para avanzar en la incorporación de la diversidad en las organizaciones.


Un paso que mejora el bienestar de las personas y que fomenta, atrae y retiene el talento.


🕔 El webinar tiene una duración de 1 hora.

👩‍🏫 Puede ser impartido en castellano o en euskera.

🚩 El formato del webinar puede ser online o presencial.



 
 
 

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